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VISTOS DE

NÃO IMIGRANTE

Ao contrário de vistos para imigrantes, vistos para não-imigrantes não abrem as portas para os processos de residência permanente ou naturalização.

 

Mas podem oferecer muitas outras oportunidades para estrangeiros interessados em morar, estudar ou trabalhar nos Estados Unidos de forma temporária. 

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Alguns destes vistos podem ser renovados inúmeras vezes enquanto outros apresentam limites. Além disso, este tipo de visto pode ajudar o estrangeiro a permanecer legalmente nos Estados Unidos enquanto busca uma forma de se qualificar para um visto de imigrante.

Os vistos de não-imigrantes mais comuns atualmente são:

  • Vistos de Estudante

  • Vistos de Trabalho

  • Vistos para Investidores

Alguns vistos para não-imigrantes exigem um sponsor. Para estes tipos de visto, o profissional estrangeiro depende de um empregador para justificar sua contratação e assim trabalhar legalmente nos Estados Unidos. O empregador ou sponsor é responsável por alguns dos passos necessários para a aprovação do visto, servindo com um patrocinador (daí a palavra sponsor) do visto. Desta forma, o sponsor se responsabiliza perante as autoridades de imigração pelo profissional devendo contratá-lo para a posição descrita na petição para o visto pelo tempo previsto e pagando o salário apresentado a imigração ou ao Departamento de Trabalho, dependendo do caso ou tipo de visto.

 

O profissional estrangeiro pode procurar um sponsor já estando nos EUA antes de requerer uma mudança de visto, ou estando ainda em outro país passando pelo processo consular para a obtenção do visto.

Abaixo, segue uma lista de vistos para não-imigrantes (ou vistos que não levam a residência permanente) que exigem um sponsor ou contrato de trabalho:

 

  • J-1 - este tipo de visto oferece a estudantes de curso superior e/ou profissionais estrangeiros o ingresso nos EUA para trabalhar em empregos previamente autorizados pelo governo americano. Todo ano, centenas de estrangeiros vêm para os Estados Unidos para trabalhar em estações de ski, por exemplo, a partir deste programa.

 

  • H-1B -  o visto H-1B visa profissionais em diversos setores e requer no mínimo curso superior completo. 

 

  • H-2A e H-2B - para empregos temporários, este tipo de visto autoriza a entrada de estrangeiros para trabalharem em posições onde há falta de mão de obra nacional, como no setor da agricultura.

 

  • L-1A e L-1B - este tipo de visto autoriza funcionários ou executivos de multinacionais a virem para os Estados Unidos para trabalharem em uma afiliada ou subsidiária em território nacional por um certo período de tempo.

 

  • O-1 - profissionais com talentos extraordinários nas áreas científica, artística, de educação, de negócios, ou nos esportes, podem se beneficiar com este tipo de visto. O profissional estrangeiro deve demonstrar um currículo invejável incluindo reconhecimentos, certificados e títulos nacionais e estrangeiros, dependendo do perfil. Em certos casos, o profissional buscando este tipo de visto pode pedir ao seu agente para servir de sponsor.

 

  • P-1A, P1-B, P2, e P-3 - este visto contempla artistas e profissionais do ramo do entretenimento, como atletas, jogadores profissionais, e companhias de entretenimento como o circo.  

 

  • Q visas - participantes de programas de intercâmbio cultural aprovados pela Secretaria de Segurança Nacional podem entrar nos Estados Unidos com este tipo de visto que oferece a oportunidade de trabalho legal e integração de estrangeiros no ambiente local bem como a interação entre nacionais e profissionais de outros países.

 

  • C-1, D, e C-1/D - este tipo de visto é utilizado por funcionários que trabalham em cruzeiros e tripulações aéreas, por exemplo.

 

Compreendemos as complexidades envolvidas no processo de imigração e estamos aqui para ajudá-lo. Valorizamos seu interesse em nossos serviços e cordialmente convidamos você a se envolver conosco para obter ajuda na preparação da sua documentação. Agende uma consulta com um de nossos consultores que te ajudará a entender, preparar sua aplicação ou encaminhá-lo para um advogado que poderá representá-lo legalmente.

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